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Outplacement individuel

un reclassement dans des conditions optimales.

Votre besoin :

Offrir un accompagnement individuel à un de vos collaborateurs qui peut être :

  • un cadre supérieur
  • un cadre et assimilé
  • un non cadre
  • le conjoint d'un de vos salariés en mobilité.

Notre réponse :

  • fournir une logistique adéquate et des moyens efficaces pour valoriser son expérience et étendre la transférabilité de ses compétences.
  • proposer une prestation adaptée à chacun en fonction des besoins et attentes.
  • offrir une prestation de qualité : travail en binôme avec le consultant spécialiste de la gestion de carrières.
  • apporter les sources d'informations et le réseau relationnel de notre cabinet.


Notre méthodologie :

1. Travailler sur la base de données personnelles et professionnelles.

2. Mettre en place un projet réaliste avec :

    • les arguments et points forts associés au projet
    • la stratégie de recherche

3. Effectuer une prospection ciblée

4. Assurer le suivi jusqu'à la confirmation et l'intégration dans la nouvelle entreprise



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